(ας ψάξει κάποιος πόσοι εργαζόμενοι σε αυτό διορίστηκαν μέσω ΑΣΕΠ)το οποίο αποτέλεσε "χωνευτήρι" πελατειακών διορισμών για τηντελευταία (25/ετία) διαπιστώνεται ότι συνεχίζεται το ίδιο μοτίβο. Μέσα από το διαύγεια του ΥΠΠΟΤ μπορεί εύκολα να διαπιστώσει κανείς ότι οι εκατοντάδες προσλήψεις (βγάινει σχεδόν κάθε μέρα προκήρυξη) για έργα στο ΥΠΠΟΤ δεν υπάρχει ΑΣΕΠ αλλά κριτήρια ΑΣΕΠ??? άραγε ποιός ελέγχει την αξιοπιστία των αποτελέσμάτων???ένα ακόμα παράξενο είναι ότι σε αυτές τις προσλήψεις δίδεται η δυνατότητα στους προσληφθένες να υπερβούν κατά πολυ το απαράδεκτο αλλά υπάρχον, όριο του 24/μηνου του Π.Δ. Παυλόπουλου, εφόσον στις προκήρυξεις αναφέρεται ότι η διάρκεια της σύμβασης μπορεί να γίνει "λάστιχο" και να φτάσει από 6 μήνες ως και τους ???? εφόσον αναφέρεται ότι μπορεί η σύμβαση να παραταθεί μέχρι το πέρας του έργου!! επίσης ειναι προφανές ότι αν οι συμβασιούχ! οι ακολυθούν νωρίτερα της περάτωσης του έργου οι εργαζόμενοι θα κάνουν ασφαλιστικά μέτρα (συνήθες) και θα τα κερδίσουν!!(πχ. Νέο Μουσείο Πατρών) όχι μόνο λοιπόν σε αυτές τις προσλήψεις δεν εμπλέκεται το ΑΣΕΠ αλλά το πιθανότερο είναι να έχουμε νέα στρατιά συμβασιούχων που θα έχουν υπερβεί το 24/μηνο και θα επιζητούν και δικαστικά μονιμοποίηση!!!
Αναγνώστης
