Δεν γνωρίζω σε ποιά ν εταιρεία εργάζεσαι, αλλά δεν έχει και σημασία. Αυτή την στιγμή οι άνθρωποι ΚΑΙ στους οποίους οφείλεται το μέγεθος και η κερδοφοριά της Cosmote διώκονται με τον πιο εξεφτελιστικό τρόπο. Και να τα πάρουμε ένα ένα.
Αναφέρεις :
"“Η εταιρία που δώσαμε τα καλύτερα μας χρόνια μας πετάει στο δρόμο”. Κάναμε υπερωρίες και δεν είχαμε Χριστούγεννα και Πάσχα”. Ωπα ρε παιδιά. Ταινία του Ξανθόπουλου το κάνατε. Δουλεύετε όπως δουλεύουμε όλοι μόνο που εσείς ήσασταν πάντα οι καλοβολεμένοι."
Δεν είναι ταινία του Ξανθόπουλου, όταν τόσα χρόνια πιστεύεις στην εταιρεία σου και κάνεις οτιδήποτε είναι ανθρωπίνως δυνατό για το συνολικό της καλό, αισθάνεσαι το λιγότερο προδομένος απο τέτοιες ενέργειες όπως η μαζική απόλυση 120 ανθρώπων, που ακόμη κι αν δεν είσαι εσύ, είναι αυτοί που τόσα χρόνια μοιράζεσαι την εργασιακή σου ζωή, με κοινούς αγώνες στόχους και κόπο.
Δεν αμφισβήτησε κανείς τον τρόπο που εργάζεσαι ούτε σε κατηγόρησε κανένας για τεμπελιά, όπως και κανέναν άλλο. Τις περισσότερες φορές κρίνουμε εξ ιδίων τα αλλότρια άρα δε θα μπορούσαμε να κατηγορήσουμε άλλους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα στον οποίο ανήκουμε κατά τον τρόπο που εσύ το κάνεις.
Το καλοβολεμένοι δεν είσαι σε θέση να το γνωρίζεις γιατί δεν εργάζεσαι στον χώρο και δεν έχεις γνώση του τρόπου και του αριθμού των αξιολογήσεων στις οποίες υποβάλλονται ΟΛΟΙ οι εργαζόμενοι συνεχώς με αυστηρά ποιοτικά και ποσοτικά κριτήρια. Επίσης δεν είσαι σε θέση να γνωρίζεις απο πρώτο χέρι την ποιότητα και την ποσότητα δουλειάς που βγάζουν οι εργαζόμενοι καθώς και τις συνθήκες πίεσης υπο τις οποίες εργάζονται. Αξιολογήσεις που σε καμία περίπτωση δεν υπάρχουν ανάλογες σε εταιρείες όπου το δημόσιο έχει μερίδιο των μετοχών. Δεν μιλάμε για ΔΕΚΟ διότι η Cosmote δεν είναι ΔΕΚΟ, όπως ακούμε απο πολλούς χαιρέκακους και μίζερους.
Συνεχίζοντας , αναφέρεις :
"Στη cosmote έπρεπε να έχεις μπάρμπα στη Κορώνη για να μπεις και οι πιο πολλοί παίρνεται τα διπλά και παραπάνω απ όσα δίνουν στη πιάτσα. 37.5 ώρες δουλειάς και μετά αρχίζουν οι πληρωμένες υπερωρίες όταν για όλους μας οι εβδομάδα έχει 50 ώρες και η λέξη υπερωρία είναι λόγος απόλυσης."
Αυτό περί μπάρμα στην Κορώνη ΙΣΩΣ να ισχύει σε κάποιους ελάχιστους κι όχι με τον τρόπο που το ενννοείς, μην το γενικεύεις στο "περισσότερους". Όσον αφορά στο μισθολογικό κομμάτι, που βλέπεις το κακό να "παίρνουμε" τα διπλάσια απο τους άλλους όταν χάρη στην εργασία μας η εταιρεία παρουσιάζει όλα αυτά τα χρόνια τεράστισα κέρδη των οποίο μερίδιο απορροφάται απο το ελληνικό δημόσιο και χρησιμοποιείται για παροχές τους κράτους τις οποίες απολαμβάνουν όλοι, όπως κι εσύ (όποιες κι αν είναι αυτές, μικρές η μεγάλες, σημαντικές ή ασήμαντες).
Το οτι η εβδομάδα σου έχει 50 ώρες το κατήγγειλες ποτέ; Ζήτησες την στήριξη των υπολοίπων εργαζομένων (μεταξύ αυτών και την δική μας) και δεν την είχες ; Δηλαδή αν η εταιρεία σου σε είχε σκλάβο θα έπρεπε να γίνει το ίδιο με όλες τις εταιρείες για να είσαι ικανοποιημένος ;
Εσύ πρέπει να πιέσεις και να διεκδικήσεις καλύτερες συνθήκες εργασίας ΓΙΑ ΣΕΝΑ κι όχι να κατακρίνεις τους άλλους που τις πέτυχαν είτε με την συνολική προσπάθεια και απόδοσή τους είτε με αγώνες και κινητοποιήσεις.
Τα περισσότερα τμήματα της εταιρίας λειτουργούν ΟΛΕΣ τις ημέρες του χρόνου και ιδιαίτερα το τμήμα εξυπηρέτησης λειτουργεί 365/24/7. Δεν στο λέω για κανέναν άλλο λόγω απλά για να καταλάβεις οτι οι 50 ώρες την εβδομάδα είναι σχετικές κι οτι οι υπρερωρίες γίνονται οποιαδήποτε στιγμή χρειαστεί και για οποιοδήποτε λόγο.
Συνεχίζεις σχολιάζοντας : "Επίδομα ζεστάματος αυτοκινήτου! Θα τρελαθούμε! Άκου επίδομα ζεστάματος αυτοκινήτου! Δεν υπάρχουν αυτά. Και τολμάτε να βγαίνετε και να ζητάτε συμπαράσταση? Πόσες φορές απεργήσατε για τους μισθούς που έχουν κόψει σε όλο τον ιδιωτικό τομέα και για όσους έχουν απολυθεί με ψίχουλα για αποζημίωση? Σε εσάς θα φύγουν 120 και θα πάρουν 30-40 μισθούς! Και ασφάλεια και περίθαλψη και 3 χρόνια πληρωμένα. Εγώ που δουλεύω 50ωρο και αντέχω το κάθε βίτσιο του αφεντικού πως να σας στηρίξω τώρα? Να απεργήσω και να ζητήσω επίδομα ζεστάματος αυτοκινήτου για να σκάσει στα γέλια το δικό μου αφεντικό πριν με κλωτσήσει?
Για άλλη μια φορά δείχνεις οτι κι εσύ είσαι θύμα της λανθασμένης ενημέρωσης που δίνουν τα ΜΜΕ καθώς και της άγνοιάς σου. Αντί να ενδιαφερθείς να μάθεις τι ακριβώς γίνεται βγάζεις την κακία σου βασιζόμενος σε αυτά που άκουσες ή είδες απο την τηλεόραση. Το συγκεκριμένο επίδομα ( όπως κι άλλα παράλογα επιδόματα ) αφορά στον ΟΤΕ, που είναι οργανωτικά και λειτουργικά ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ εταιρεία απο την Cosmote. Και πέραν αυτού είναι τελείως διαφορετικό το ορθά να κοπούν τα παράλογα επιδόματα , απο το να απολυθούν εργαζόμενοι.
Οι εργαζόμενοι της Cosmote συμμετέχουν σε όλες τις απεργίες της ΓΣΕΕ και των κλαδικών συνδικάτων όπως είναι το ΣΕΤΗΠ.
Οπότε για το αν συμπαραστέκονται στον αγώνα των άλλων εργαζομένων άσε να το ξέρουν καλύτερα αυτοί που συμμετέχουν στις απεργίες, τις πορείες κτλ.
Μπορεί για σένα αυτοί οι 120 να είναι ένας αριθμός. Για εμάς είναι κάτι πολύ σημαντικότερο. Είναι φίλοι, συνάδελφοι, συναγωνιστές που χρόνια μοχθούμε μαζί για κοινούς σκοπούς και στόχους. Σαφώς και είναι η δουλειά μας. Αλλά η δουλειά σου μπορεί να γίνεται και αγγαρία, μπορεί να γίνεται και με φιλότιμο και υπερπροσπάθεια όπως γίνεται στην δική μας περίπτωση.
Κανείς δεν ζήτησε ελεημοσύνη και κανείς τους δεν ζήτησε κάτι παράλογο.
Αυτήν την στιγμή 120 άνθρωποι χωρίς ξεκάθαρο ή βάσιμο λόγο θα βρεθούν χωρίς δουλειά, οικογενειάρχες με παιδιά, με δάνεια , με υποχρεώσεις.
Το θέμα με την Cosmote είναι οτι οικονομικά δεν έχει ΚΑΝΕΝΑ πρόβλημα που να δικαιολογεί την απολυση. Αν απολύσει 120 η Cosmote με 650+ εκατομμύρια κέρδη κόσμο οι εταιρείες που έχουν πραγματικό πρόβλημα τι πρέπει να κάνουν να αρχισουν να πουλάνε τους εργαζόμενους σε σκλαβοπάζαρα ;
ΒΑΡΕΘΗΚΑ πια αυτήν την μιζέρια , την κακία, και την μικροπρέπεια του νεοελληναρά.
ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ. Ξυπνήστε, προσπαθήστε να κρατήσετε την κατσίκα σας ζωντανή και μη χαίρεστε κάθε φορά που ψοφάει η κατσίκα του γείτονα.
ΑΝΟΙΞΤΕ ΤΑ ΜΑΤΙΑ ΣΑΣ και δείτε τον πόλεμο που στήνεται στο σύνολο των εργαζομένων.
Όπως βλέπεις οι εργαζόμενοι της Cosmote που αγωνίζονται δεν είναι τα στελέχη με μισθούς δεκάδων χιλιάδων ευρώ, μπόνους κτλ κτλ. Είναι εργαζόμενοι σαν εσένα και τους υπόλοιπους που απολύθηκαν η ζούν με τον φόβο της απόλυσης.
Μην πέφτετε στην παγίδα των καναλιών που τα παίρνουν για να δείξουν το θεμα όπως θέλουν, μιας και το πακέτο διαφημίσεων που έχουν απο την Cosmote συντηρεί ολόκληρες ζώνες τους.
Όλες αυτές τις μέρες γίνεται συνεχώς επικοινωνία με κανάλια , εφημερίδες, ραδιοφωνικούς σταθμούς και ανταποκριση πουθενά ; Νομίζεις οτι είναι τυχαίο ; Απο Οτι γνωρίζω μόνον ένας δημοσιογράφος - ραδιοφωνικός παραγωγός στο ραδιόφωνο του ΑΝΤ1 Θεσσαλονίκης, έδωσε βήμα στους εργαζόμενους να ακουστούν. Τιμή του γιατί έτσι υπερασπίζεται και το δίκαιο των συναδέλφων του που πρόσφατα απολύθηκαν.
Και που βλέπεις στην τελικη το παράλογο στις απαιτήσεις των εργαζομένων ;
Το δημόσιο εδώ και χρόνια έχει τεράστια έσοδα απο την εταιρεία. Μια εταιρεία που δεν επιβαρύνει τους φορολογούμενους, δεν είναι μονοπώλειο, αγωνίζεται απο 1998 σκληρά με τον ανταγωνισμό εντός κι εκτός συνόρων και μόνον θετικά αποτελέσματα φέρει.
Σκέψου λοιπόν καλά γιατί όλοι αυτοί οι γραφικοί "βολεμένοι" βγαίνουν στο δρόμο και διεκδικούν τα αυτονόητα.
Αναγνώστης
-----------------------
Η απάντηση αφορά στο http://tro-ma-ktiko.
Αναφέρεις : "Αυτός που έγραψε το άρθρο έχει ένα δίκιο...Δεν είναι θέμα κακίας νομίζω, αλλά τη στιγμή που κόσμος και κοσμάκης απολύεται απο εταιρίες...
-μαγαζιά που κλείνουν και δεν πληρώνεται ποτε του ουτε καν τους μισθους που δούλεψε πριν απολυθεί, δεν είναι λιγο προκλητικό νομίζεις να γίνεται τόσος ντόρος και τόση υπερβολή (δώσατε τα καλύτερα σας χρόνια μας είπατε κ.α..) για τις συγκεκριμένες 120 απολύσεις-πακέτο εθελούσιας εξόδου?"
Δεν έχει δίκαιο αδερφέ, κανένα. Με το ίδιο σκεπτικό κόσμος και κοσμάκης στην αφρική πεθαίνει της πείνας και τα μεροκάματα στην Κίνα είναι 0.5USD. Τι πρέπει να πούμε αφού εκεί είναι έτσι ας προσφερθούμε να γίνουν οι μισθοί μας 10 ευρώ ;
Γίνεται τόσος ντόρος και τόση "υπερβολή" γιατί τα 650+ εκατομμύρια κέδρη που έβγαλε φέτος η cosmote βγήκαν γιατί οι εργαζόμενοι ματώνουν.
Δεν ξέρω κανέναν άλλο υπάλληλο στον ιδιωτικό τομέα που να του προσφέρθηκε αντίστοιχο πακέτο και έυχομαι να μη του προσφερθεί ποτέ σε αντάλλαγμα με μια απόλυση, έυχομαι όλοι οι εργαζόμενοι να διατηρήσουν την εργασία τους.
Βγείτε επιτέλους απο την λογική επειδή δεν έγινε στους άλλους κάτι αντίστοιχο να λέτε κι ευχαριστώ.
Πρέπει να βλέπουμε το καλό και να το επιδιώκουμε, όχι να βλέπουμε το κακό και να το επιθυμούμε και για τους άλλους.
Και στην τελική να στο πώ και πρακτικά, εσύ κι ο καθένας που θεωρεί οτι όλες αυτές οι απολύσεις είναι σωστές και δίκαιες κι ότι όλα είναι καλά και γιατί γκρινιάζουν οι εργαζόμενοι , ΤΙ ΟΦΕΛΟΣ ΕΧΕΙΣ ? Θα βελτιωθεί η ζωή σου αν απολυθούν αυτοί οι άνθρωποι ; Θα βελτιωθεί η κατάσταση γύρω σου ; Ποιό το όφελος της κοινωνίας γενικότερα και το δικό σου προσωπικά απο αυτές τις απολύσεις ;
Αυτοί οι 120 άνθρωποι, έχουν ανάγκες, με τα χρήματα που παίρνουν τις καλύπτουν αγοράζοντας, απο τις αγορές τους πληρώνονται κάποιοι άλλο εργαζόμενοι.
Αιώνες τώρα το χρήμα κάνει κύκλο, ξυπνήστε επιτέλους. Είναι αλυσίδα, η φτώχεια του ενώς μετακυλά στους υπόλοιπους.
Aναγνώστης
--------------------------
--------------------------
