ακόμα και μετά τις ώρες εργασίας αρχίζει και γίνεται πιο έντονο. Θα μπορούσε όμως αυτό να αποτελέσει και μία μορφή υπερωρίας όμως;
Ένας νόμος που ψηφίστηκε πρόσφατα στη Βραζιλία φαίνεται να υποστηρίζει την παραπάνω υπόθεση. Ο εν λόγω λοιπόν νόμος δίνει τη δυνατότητα στους εργαζομένους να διεκδικήσουν υπερωρίες σε περίπτωση που χρειαστεί να εργαστούν μέσω e-mail μετά το πέρας της εργασίας τους.