διάσωσης των 13ου και 14ου μισθού. Και καλά...Αυτή η στάση δεν είναι παρά δηλωτική της ακαταλληλότητάς τους να δαχειρίζονται ακόμη και τον προϋπολογισμό...του σπιτιού τους.
Τέλος πάντων, η ουσία είναι (φυσικά χωρίς να αγνοούμε ότι πάντα υπάρχουν και χειρότερα) ότι αν προς διάσωση των δώρων επιβληθεί μεγαλύτερη μείωση (20 ή 25%) στον κατώτατο μισθό, αυτό λογικά θα επηρεάσει όλες τις μισθολογικές βαθμίδες της συλλογικής σύμβασης οι οποίες διαμορφώνονται με βάση τον κατώτατο μισθό. Ή κάνω λάθος;
Αν ισχύει αυτό λοιπόν κι έστω ότι ο κατώτατος μισθός μειωθεί κατά 20% η απώλεια στις ετήσιες απολαβές ενός εργαζομένου είναι μεγαλύτερη από την κατάργηση απλώς του 13ου και 14ου μισθού και τη διατήρηση της συλλογικής σύμβασης....Πχ και τελείως κομπογιαννιτικα....αν κάποιος παίρνει 1000 ευρώ το μήνα το χρόνο σήμερα παίρνει 14000ευρώ...Αν καταργηθούν τα δώρα θα παίρνει 12000. Αν διατηρηθούν τα δώρα και μειωθεί ο κατώτατος μισθός κατά 20% ο ίδιος εργαζόμενος θα παρει ετησίως 11200ευρώ. ΠΡΟΣΟΧΗ λοιπόν!
ΑΝΑΓΝΩΣΤΗΣ
