Τα όρια ηλικίας θα αυξηθούν με αναδρομική...
ισχύ από την 1η Ιουλίου του 2015.Για τους δημοσίους υπαλλήλους,δεν θα αρκεί μόνο η συμπλήρωση 25ετούς υπηρεσίας,αλλά θα απαιτείται σωρευτικά να συντρέχει και το αντίστοιχο όριο ηλικίας.Μέχρι τον Οκτώβριο του 2015,θα έχει πραγματοποιηθεί η ενοποίηση ασφαλιστικών ταμείων,η κατάργηση του ΕΚΑΣ και η αναπροσαρμογή των ασφαλιστικών εισφορών,αλλά και η κατάργηση των πρόωρων συντάξεων.
Στο σχέδιο της κυβέρνησης περιλαμβάνεται το πλήρες άνοιγμα των κλειστών επαγγελμάτων. Άμεση κατάργηση των πρόωρων συντάξεων,με στόχο να συνταξιοδοτούνται όλοι στα 67 έτη(στα 62 έτη θα συνταξιοδοτούνται μόνο όσοι έχουν συμπληρώσει 40 έτη εργασίας).Αυξάνονται οι εισφορές των ασφαλισμένων στον ΟΓΑ. Αυξάνονται οι εισφορές υγείας για κύριες και επικουρικές συντάξεις στο 6%(για τις επικουρικές συντάξεις προβλέπεται αύξηση στο 3,5% των βασικών εισφορών).Προβλέπεται ποινή έως και 16% για τις πρόωρες συνταξιοδοτήσεις. Προβλέπεται κατάργηση του ΕΚΑΣ. Αναστέλεται η ρήτρα μηδενικού ελλείμματος μέχρι τον Οκτώβριο του 2015.
Η κυβέρνηση δεσμεύεται να αναλάβει δράσεις κατά της αδήλωτης εργασίας προκειμένου να ενισχύσει την ανταγωνιστικότητα των νόμιμων επιχειρήσεων και να προστατέψει τους εργάτες αλλά και τα έσοδα των από φόρους και ασφαλιστικές εισφορές και να προωθήσει μία συνολική αξιολόγηση των υπαρχόντων ρυθμίσεων-συμβάσεων στην αγορά εργασίας. Περικοπές συντάξεων 2,7 δισ. ευρώ σε 18 μήνες.Εξομοίωση εισφορών σε όλα τα συνταξιοδοτικά ταμεία (και του ΟΓΑ) με τα ισχύοντα στο ΙΚΑ από 1ης Ιουλίου 2015. Στενότερη σύνδεση μεταξύ εισφορών και παροχών.
Στο σχέδιο περιλαμβάνεται:
«Έναρξη διαδικασίας διαβούλευσης παρόμοιας με εκείνη που προβλέπεται για τον προσδιορισμό του κατώτατου μισθού (άρθ. 103 του Ν. 4172/2013) για την αναθεώρηση των υφιστάμενων πλαισίων για τις ομαδικές απολύσεις, τη συνδικαλιστική δράση και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, λαμβάνοντας υπόψη τις βέλτιστες πρακτικές σε άλλα μέρη της Ευρώπης.
Περαιτέρω συμβολή στην επανεξέταση που περιγράφεται ανωτέρω θα παρασχεθεί από διεθνείς οργανισμούς και το ILO (Διεθνές Γραφείο Εργασίας). Η οργάνωση και τα χρονοδιαγράμματα θα καταρτιστούν σε διαβούλευση με τους θεσμούς. Δεν θα γίνει καμία αλλαγή στο τρέχον πλαίσιο των συλλογικών διαπραγματεύσεων πριν από την περάτωση της επανεξέτασης και, σε κάθε περίπτωση, όχι πριν από τα τέλη του 2015. Κάθε προτεινόμενη τροποποίηση του νομοθετικού πλαισίου θα γίνει μόνο σε συμφωνία με την ΕΕ/ΕΚΤ/ΔΝΤ. Οι αρχές θα λάβουν μέτρα για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας, προκειμένου να ενισχυθεί η ανταγωνιστικότητα των νόμιμων επιχειρήσεων και η προστασία των εργαζομένων, καθώς και τα φορολογικά έσοδα και οι πόροι της κοινωνικής ασφάλισης».
Από την αύξηση των ορίων ηλικίας δεν εξαιρούνται και όσοι έχουν συμπληρώσει τις προϋποθέσεις εξόδου με 35, 36, και 37 έτη, εφόσον δεν έχουν συμπληρώσει την ηλικία εξόδου που είναι 58 ή 59 ετών.
Δεν εξαιρούνται επίσης οι ασφαλισμένοι στον ΟΑΕΕ και το ΕΤΑΑ όπου και εδώ το όριο ηλικίας των 60 ετών για τους άνδρες και τις γυναίκες, καθώς και τα όρια εξόδου των 58 και 59 ετών που ισχύουν για τις γυναίκες ασφαλισμένες στο ΕΤΑΑ για σύνταξη με 35, 36 και 37 έτη.Οι νέες ρυθμίσεις επηρεάζουν τους εργαζόμενους που ασφαλίστηκαν μέχρι 31/12/1992 και ως τις 31/12/2012 είχαν συμπληρώσει τον απαιτούμενο κατά περίπτωση χρόνο ασφάλισης για συνταξιοδότηση, (15, 20, 25, 35 έτη) αλλά δεν έχουν συμπληρώσει το όριο ηλικίας.
Αυξάνονται αναδρομικά από την 1η Ιουλίου, από 4% σε 6%, οι εισφορές υγειονομικής περίθαλψης οι οποίες παρακρατούνται από τις κύριες συντάξεις, ενώ θεσμοθετούνται 6% εισφορές υγειονομικής περίθαλψης, οι οποίες παρακρατούνται από τις επικουρικές συντάξεις. Η ενίσχυση των εσόδων του ΕΟΠΥΥ από την αύξηση των εισφορών υπολογίζεται στα 422 εκατ. ευρώ για φέτος και τα 854 εκατ. ευρώ σε ετήσια βάση.
