Το κλιμάκιο ξεκινάει από σήμερα τις διαπραγματεύσεις με την ελληνική κυβέρνηση και στο τραπέζι θα μπει, όχι μόνο η κατάργηση... των αυξήσεων που προβλέπονται το καλοκαίρι, αλλά και η μείωση των 751 ευρώ, που είναι ο κατώτατος μισθός σύμφωνα με την Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.
Στην υπόλοιπη Ευρωπαϊκή Ένωση παρατηρούνται μεγάλες αποκλίσεις στους κατώτατος μισθούς, καθώς ξεκινούν λίγο πάνω από τα 120 ευρώ και φτάνουν, σχεδόν τα 1200 ευρώ. Το μοντέλο, με το οποίο έχουν κατά καιρούς συγκρίνει την Ελλάδα, οι τροϊκανοί, είναι αυτό της Πορτογαλίας, όπου ο κατώτατος μισθός είναι στα 566 ευρώ, όσο ήταν στην Ελλάδα το 2004.
Από τη σύγκριση των στοιχείων στους κατώτατους μισθούς της Ε.Ε οι μεγάλες διαφορές είναι εμφανέστατες.
Ο κατώτατος μισθός σε εθνικό επίπεδο υπάρχει στα 20 από τα 27 κράτη-μέλη της Ε.Ε. Όπου δεν υπάρχει καθορίζονται κλαδικές συμβάσεις και αυτό συμβαίνει σε Aυστρία, Γερμανία, Δανία, Σουηδία, Φινλανδία, Ιταλία και Κύπρο.
Στην Ευρωπαϊκή Ένωση, από τις πιο υψηλές αποδοχές έχουν οι εργαζόμενοι στη Γαλλία και στο Ηνωμένο Βασίλειο με κατώτατο μισθό 1.365 ευρώ και 1114 αντίστοιχα. Το Βέλγιο έχει ορίσει μισθό 1444 ευρώ για τους νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας. Σύμφωνα με τη Eurostat, στο Λουξεμβούργο ισχύει ο υψηλότερος κατώτατος μισθός που ανέρχεται σε 1758 ευρώ.
Στην Ισπανία ο κατώτατος μισθός είναι στα 748 ευρώ και στην Πορτογαλία 566 ευρώ.
Από τους πιο χαμηλούς κατώτατους μισθούς λαμβάνουν οι εργαζόμενοι στη Ρουμανία (158 ευρώ το μήνα) και στη Βουλγαρία όπου αμείβονται με 123 ευρώ το μήνα.
Η ΕΞΕΛΙΞΗ ΤΟΥ ΚΑΤΩΤΑΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ
2001 469,65
2002 494,77
2003 519,87
2004 547,56
2005 579,04
2006 614,62
2007 647,63
2008 687,88
2009 727,17
2010 739,56
2011 751,40
